1月19日，从宝鸡市召开的坚持和发展新时代“枫桥经验”进一步深化矛盾预防化解工作会议上传来喜讯，麟游县委政法委和崔木镇被表彰为全市市域社会治理现代化试点工作先进集体，4人被表彰为全市市域社会治理现代化试点工作先进个人。

近年来，麟游县创新社会治理方式，深化矛盾纠纷调处化解多元化，织密县镇村组（小区）四级网络，压实政治引领员、法治辅导员、督促指导员、服务管理员（网格员）“四员”责任，促进政治、法治、德治、自治、智治“五治”融合，推动大事必议、要事共决、急事特办、难事共商、实事联办的五事联动的“4455”工作机制，破解基层社会治理痛点堵点难点问题。整合镇综治中心、司法所等基层单位力量，在全县7个镇建成镇级矛盾纠纷调处化解中心，实现矛盾纠纷“一站式受理、一揽子调处、全链条解决”，坚持和发展新时代“枫桥经验”，构建了矛盾纠纷多元预防调处化解综合机制。推行“三心事解九难”工作法，围绕群众的操心事、烦心事、揪心事，从群众身边急难愁盼的九个方面小问题出发，建立三级网格服务平台，发放两张服务卡，实行四单管理，开展两项暖心活动，办好群众小事务，主动服务群众，源头预防化解矛盾纠纷，形成了共建共治共享的市域社会治理现代化新格局。通过“三心事解九难”工作法，将基层的社会管理变成了保障服务，广大的基层干部镶嵌在服务的链条上，九支服务队办实事，群众“三心事”得到有效解决，实现了小事不出村、大事不出镇、问题化解在萌芽状态。累计为群众解决实际困难6320多件，办实事4470多件。《麟游县聚力“三个一”打造矛盾纠纷调处化解平台》《群众跑腿少了 解决问题多了 麟游县打造“一站式”矛盾纠纷调处平台》经验做法在宝鸡政法上刊发。立足工作实际，积极创新探索矛盾纠纷调处化解新途径，特别是麟游县“小板凳”服务队“枫桥式”工作法在全省坚持和发展新时代“枫桥经验”推动基层矛盾纠纷多元预防化解现场会上书面交流发言，并入选《全省坚持和发展新时代“枫桥经验”推动基层矛盾纠纷多元预防化解经验材料汇编》推广,《麟游县以德铸魂谱写基层治理新篇章》入选《宝鸡市坚持和发展新时代“枫桥经验”推动基层矛盾纠纷多元预防化解法治化优秀经验汇编》。